Monimuotoiset työyhteisöt tarjoavat yrityksille uusia mahdollisuuksia, osaamista ja näkökulmia. Samalla arjen johtamisessa tarvitaan selkeää viestintää, ymmärrystä erilaisista toimintatavoista sekä taitoa rakentaa toimivaa yhteistyötä eri taustoista tulevien työntekijöiden välillä.
Tässä käytännönläheisessä työpajassa saat konkreettisia työkaluja monikulttuurisen työyhteisön tulokselliseen johtamiseen sekä sujuvan arjen rakentamiseen esihenkilön näkökulmasta. Työpaja keskittyy arjen johtamiseen monimuotoisessa työyhteisössä:
- kulttuurinen kupla
- odotusten sanoittaminen ja perehdytys
- viestintä ja vuorovaikutus
- motivaatio ja sitoutuminen
- tilanteet, joissa yhteistyö ei toimi
Kiinnostuitko työpajasta?
Ilmoittaudu mukaan, niin rakennetaan toteutus yritysten tarpeiden mukaan. Työpajojen ajankohdat sovitaan joustavasti osallistujien ja kouluttajan kanssa.
Työpaja käynnistyy, kun mukana on vähintään 2 yritystä ja yhteensä 5 osallistujaa. Saat tiedon seuraavista toteutuksista ja mahdollisista ajankohdista ilmoittautumisen jälkeen.

