Tiedätkö, mitä omistajat todella haluavat yritykseltä – ja näkyykö se päätöksenteossa? Monessa pk-yrityksessä:
- Omistajastrategiaa ei ole sanoitettu
- Hallitus toimii ilman selkeää omistajatahtoa
- Tilitoimisto tuottaa historiatietoa, ei tulevaisuusnäkymää
- Kumppaniverkosto ei tue pitkän aikavälin tavoitteita
Tässä koulutuksessa rakennetaan selkeä kokonaisuus:
Omistajastrategia → Hallinto → Hallitus → Talous → Kumppanit
Koulutuksessa opit:
- Miten määritellään selkeä omistajastrategia, ja miksi se on tärkeä myös omista-jayrittäjillä
- Miten omistajatahto käännetään hallituksen työksi
- Miten tilitoimistoa hyödynnetään strategisen talousohjauksen välineenä
- Miten rakennetaan hallintomalli, joka tukee kasvua tai arvon realisointia
- Miten valitaan oikeat strategiset kumppanit eri kasvuvaiheissa
Autamme pk-yrityksiä kirkastamaan omistajastrategian ja rakentamaan sen ympärille toimivan hallinnon, hallitustyön, talousohjauksen ja kumppaniverkoston. Koulutuksen jälkeen yrityksellä on ymmärrys siitä, miksi omistajatahto on tärkeä ja miten sen pohjalta voidaan lähteä luomaan konkreettista suunnitelmaa sen toteuttamiseksi.
Koulutuksen sisältö
Verkkokoulutus, tallenteena materiaalipankissa
Koulutus: Yrityksen hallinto, tilitoimisto- ja hallitusyhteistyö sekä muut strategiset kumppanit.
- Omistajastrategia johtamisen perustanan
- Mitä omistajastrategia tarkoittaa pk-yrityksessä?
- Omistajastrategian keskeiset elementit
- Omistajastrategian vaikutus käytännössä
- Hallintomalli ja roolien selkeys
- Toimiva hallintorakenne pk-yrityksessä
- Vastuut ja päätöksenteko
- Riskienhallinta ja valvonta
- Hallitus strategisena työkaluna
- Hallituksen rooli eri kasvuvaiheissa
- Tehokas hallitustyöskentely
- Hallituksen kokoonpano
- Tilitoimisto ja talousohjaus strategian tukena
- Lakisääteisestä raportoinnista strategiseen talousohjaukseen
- Yhteistyömalli tilitoimiston kanssa
- Strategiset kumppanit omistajastrategian toteuttajina
- Keskeiset kumppaniryhmät
- Kumppaniverkoston rakentaminen